Faixa Salarial por Fonte
Mediana combinada (Glassdoor + Indeed)
R$ 4.500,00
por mês
Quem é o Coordenador Financeiro?
O Coordenador Financeiro Junior é o profissional responsável por liderar pequenas equipes ou fluxos específicos dentro da área financeira, atuando como um elo entre a operação e a gerência. Neste nível inicial de liderança, o foco está na garantia da execução correta de processos como Contas a Pagar, Contas a Receber e Tesouraria, assegurando a conformidade dos dados.
Este profissional atua ativamente na elaboração de relatórios gerenciais e no monitoramento do fluxo de caixa, buscando otimizar os recursos financeiros da organização. É comum que o Coordenador Junior ainda execute tarefas operacionais complexas enquanto desenvolve suas habilidades de gestão de pessoas e visão estratégica do negócio.
A função exige um perfil analítico apurado, pois cabe a este cargo identificar variações orçamentárias e propor melhorias nos processos internos. É uma posição de transição crucial para quem deseja trilhar uma carreira executiva em finanças, exigindo equilíbrio entre competência técnica e liderança inicial.
Principais Atividades
- Coordenar o fluxo de Contas a Pagar e Contas a Receber.
- Monitorar e projetar o fluxo de caixa diário e mensal.
- Auxiliar na elaboração do orçamento anual (Budget).
- Analisar variações entre o previsto e o realizado.
- Supervisionar a conciliação bancária e contábil.
- Elaborar relatórios financeiros para a diretoria.
- Apoiar a implementação de melhorias em sistemas ERP.
- Gerir o relacionamento com instituições bancárias.
- Revisar processos internos para garantir conformidade (Compliance).
- Orientar e dar suporte técnico à equipe de analistas e assistentes.
Formações Mais Comuns
- Graduação em Administração de Empresas
- Graduação em Ciências Contábeis
- Graduação em Economia
- Graduação em Gestão Financeira
- Pós-graduação em Controladoria
- MBA em Gestão Empresarial ou Finanças
- Especialização em Auditoria Financeira
Mercado em Brasil
O mercado para Coordenadores Financeiros Junior no Brasil apresenta uma demanda resiliente, especialmente em setores como Agronegócio, Tecnologia e Indústria de Transformação. Com a crescente digitalização dos processos financeiros, as empresas buscam profissionais que unam o conhecimento técnico contábil à capacidade de análise de dados e liderança de times remotos ou híbridos.
Em grandes centros como São Paulo, Rio de Janeiro e Curitiba, a oferta de vagas é maior, refletindo a concentração de sedes administrativas. No entanto, o interior do país tem mostrado crescimento através de polos agroindustriais, onde a necessidade de controle financeiro profissionalizado tem gerado excelentes oportunidades de carreira para jovens líderes em ascensão.
Salário por Nível de Experiência
Estimativa salarial para Coordenador Financeiro em Brasil por senioridade
Competências Mais Exigidas
Hard Skills
Soft Skills
Informações para Contratação
Códigos CBO — Classificação Brasileira de Ocupações
Gerente Financeiro (em nível de coordenação)
Profissionais que planejam, organizam e gerenciam as atividades financeiras da empresa.
Contador
Profissionais responsáveis pela escrituração contábil e análise de fluxo de caixa.
Regimes de Contratação
CLT (maioria absoluta), com presença crescente de contratos PJ em startups.
Benefícios Mais Oferecidos
Tire suas dúvidas sobre Coordenador Financeiro
A principal diferença é a responsabilidade sobre pessoas e a visão macro dos processos. Enquanto o analista foca na execução técnica, o coordenador junior já começa a gerir entregas de terceiros e a participar de decisões táticas.
Sim, na maioria das empresas o cargo de coordenação exige ensino superior completo e, frequentemente, uma pós-graduação ou MBA em andamento.
Conhecimento avançado em Excel (VBA/Power Query) e domínio de sistemas ERP (como SAP ou Oracle) são os diferenciais mais buscados.
Sim, muitas empresas contratam coordenadores em regime de teletrabalho, especialmente em startups e grandes centros urbanos, devido à natureza digital das ferramentas financeiras.
O próximo passo natural é a posição de Coordenador Pleno, seguida por Coordenador Sênior e Gerente Financeiro.
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