Qual o salário de Analista De Customer Success em Minas Gerais?

    A média salarial de Analista De Customer Success em Minas Gerais é de R$ 5.209,00 por mês em 2026. A faixa varia entre R$ 3.069,00 e R$ 8.616,00, segundo dados do Glassdoor e Indeed. Profissionais seniores podem receber acima de R$ 8.616,00.

    Pleno

    Analista De Customer Success em Minas Gerais

    R$ 5.209,00/mês

    A média salarial de Analista De Customer Success em Minas Gerais é de R$ 5.209,00 por mês, com base em dados do Glassdoor e Indeed.

    Ver geral

    Faixa Salarial por Fonte

    Glassdoor
    MínimoR$ 4.500,00
    MedianaR$ 7.175,00
    MáximoR$ 12.384,00
    Ver fonte →
    Indeed
    MínimoR$ 1.637,00
    MedianaR$ 3.242,00
    MáximoR$ 4.847,00
    Ver fonte →

    Mediana combinada (Glassdoor + Indeed)

    R$ 5.209,00

    por mês

    Quem é o Analista De Customer Success?

    O Analista de Customer Success Pleno é o profissional responsável por garantir que os clientes alcancem os resultados desejados ao utilizar o produto ou serviço da empresa. Diferente do nível júnior, este profissional possui autonomia para gerir carteiras de clientes com maior complexidade, focando na retenção (retention) e na expansão de receita (expansion/upsell).

    Este especialista atua como um parceiro estratégico do cliente, realizando o acompanhamento contínuo da jornada pós-venda. Ele identifica gargalos no uso da solução, propõe melhorias e atua proativamente para evitar o cancelamento do contrato (churn). É o elo principal entre as necessidades do mercado e o time de produto da organização.

    Em nível pleno, espera-se que o analista domine métricas de saúde do cliente (Health Score) e saiba conduzir reuniões de revisão de negócios (QBRs) com stakeholders de nível gerencial. Ele deve ter maturidade para gerenciar crises e transformar feedbacks negativos em oportunidades de melhoria de processos internos.

    Principais Atividades

    • Gerenciar uma carteira de clientes de médio e alto valor (Tier 1 e 2).
    • Realizar o onboarding e a implementação estratégica de novos clientes.
    • Conduzir reuniões periódicas de sucesso (QBRs e EBRs).
    • Monitorar e analisar indicadores de Health Score para evitar o Churn.
    • Identificar oportunidades de expansão de receita (Upsell e Cross-sell).
    • Atuar como a 'voz do cliente' dentro da empresa, levando feedbacks ao time de Produto.
    • Elaborar planos de ação para contas em risco de cancelamento.
    • Desenvolver materiais educativos e treinamentos para maximizar a adoção da ferramenta.
    • Colaborar com o time de Vendas para garantir uma passagem de bastão eficiente.
    • Manter o CRM atualizado com todas as interações e histórico do cliente.

    Formações Mais Comuns

    • Administração de Empresas
    • Marketing ou Comunicação Social
    • Publicidade e Propaganda
    • Gestão Comercial
    • Relações Internacionais
    • Engenharia de Produção
    • Psicologia Organizacional

    Mercado em Minas Gerais

    Minas Gerais consolidou-se como um dos principais hubs de tecnologia do Brasil, especialmente com o ecossistema 'San Pedro Valley' em Belo Horizonte. Isso gera uma demanda alta e constante por Analistas de CS Plenos em empresas de Software as a Service (SaaS) e startups de diversos setores.

    Além da capital, regiões como o Triângulo Mineiro (Uberlândia) e o Sul de Minas (Itajubá e Santa Rita do Sapucaí) apresentam um mercado aquecido, impulsionado por polos tecnológicos e indústrias em fase de transformação digital. As empresas mineiras valorizam profissionais que combinam a cordialidade do atendimento local com uma visão técnica e orientada a dados.

    Salário por Nível de Experiência

    Estimativa salarial para Analista De Customer Success em Minas Gerais por senioridade

    Junior0-2 anos
    MínimoR$ 3.069,00
    MedianaR$ 3.700,00
    MáximoR$ 4.500,00
    Pleno3-5 anos
    MínimoR$ 4.800,00
    MedianaR$ 5.209,00
    MáximoR$ 8.616,00
    Senior6+ anos
    MínimoR$ 8.000,00
    MedianaR$ 9.500,00
    MáximoR$ 12.500,00

    Competências Mais Exigidas

    Hard Skills

    Domínio de ferramentas de CRM (Salesforce, HubSpot, RD Station)Conhecimento em plataformas de CS (Gainsight, Totango, SenseData)Análise de métricas (Churn, LTV, CAC, NPS, CSAT)Gestão de Projetos e Metodologias ÁgeisExcel e Análise de Dados IntermediáriaTécnicas de Negociação e Expansão (Upsell/Cross-sell)Inglês Intermediário a Avançado (desejável em MG)

    Soft Skills

    Empatia e inteligência emocionalComunicação assertiva e persuasivaResiliência para gestão de conflitosPensamento analítico e foco em resultadosProatividade e gestão de tempoCapacidade de organização multi-tarefa

    Informações para Contratação

    Códigos CBO — Classificação Brasileira de Ocupações

    3541-25

    Analista de negócios

    Profissionais que atuam no atendimento direto, negociação e fidelização de clientes em carteiras específicas.

    2523-05

    Secretário(a) executivo(a) / Assessor(a) de Clientes

    Profissionais voltados para a gestão da experiência do cliente e suporte estratégico administrativo.

    Regimes de Contratação

    CLT (maioria absoluta), com crescente oferta em regime PJ em startups.

    Benefícios Mais Oferecidos

    Vale-Refeição e/ou AlimentaçãoAssistência Médica e OdontológicaTrabalho Híbrido ou Remoto (Home Office)Participação nos Lucros e Resultados (PLR)Auxílio Educação e CursosSeguro de VidaEquipamento de trabalho fornecido pela empresaDay off de aniversário
    Dúvidas Frequentes

    Tire suas dúvidas sobre Analista De Customer Success

    É o indicador que mede o 'nível de saúde' de um cliente, baseado em frequência de uso, suporte e engajamento, usado pelo Analista Pleno para prever cancelamentos.

    Sim, especialmente em empresas B2B. O nível Pleno frequentemente identifica oportunidades onde o cliente precisa de mais recursos, facilitando o processo de venda adicional.

    A principal diferença é o nível de autonomia, a complexidade das contas atendidas e a capacidade analítica para propor soluções estratégicas sem supervisão constante.

    QBR significa Quarterly Business Review. É uma reunião estratégica trimestral onde o CS apresenta ao cliente os resultados alcançados e planeja os próximos passos.

    Ter experiência prévia em atendimento consultivo, domínio de CRMs e, preferencialmente, conhecimentos em metodologias ágeis e análise de dados.

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