Qual o salário de Coordenador Comercial em Espírito Santo?

    A média salarial de Coordenador Comercial em Espírito Santo é de R$ 5.601,00 por mês em 2026. A faixa varia entre R$ 5.445,00 e R$ 7.562,00, segundo dados do Glassdoor e Indeed. Profissionais seniores podem receber acima de R$ 7.562,00.

    Coordenador Comercial em Espírito Santo

    R$ 5.601,00/mês

    A média salarial de Coordenador Comercial em Espírito Santo é de R$ 5.601,00 por mês, com base em dados do Glassdoor e Indeed.

    Faixa Salarial por Fonte

    Glassdoor
    MínimoR$ 7.250,00
    MedianaR$ 7.562,00
    MáximoR$ 7.562,00
    Ver fonte →
    Indeed
    MínimoR$ 3.639,00
    MedianaR$ 3.639,00
    MáximoR$ 7.562,00
    Ver fonte →

    Mediana combinada (Glassdoor + Indeed)

    R$ 5.601,00

    por mês

    Quem é o Coordenador Comercial?

    O Coordenador Comercial é o profissional estratégico e operacional responsável por liderar a equipe de vendas, garantindo que as metas estabelecidas pela organização sejam atingidas de forma eficiente. Ele atua como uma ponte entre a gerência estratégica e os vendedores, supervisionando as rotinas diárias e otimizando os processos comerciais.

    Este profissional deve ter uma visão analítica para interpretar dados de mercado e desempenho, além de uma forte habilidade interpessoal para motivar a equipe e gerir conflitos. No dia a dia, ele identifica oportunidades de novos negócios, monitora a concorrência e cuida do relacionamento com clientes-chave, assegurando a satisfação e a fidelização.

    Além da gestão de pessoas, o Coordenador Comercial no Espírito Santo costuma ter uma atuação forte na logística e distribuição, dado o perfil econômico do estado. Ele é responsável pelo treinamento contínuo da equipe, implementação de ferramentas de CRM e pelo reporte de indicadores de performance (KPIs) para a diretoria.

    Principais Atividades

    • Liderar e motivar a equipe de vendas interna e externa
    • Monitorar o cumprimento de metas individuais e coletivas diariamente
    • Realizar o recrutamento, seleção e treinamento de novos vendedores
    • Analisar o desempenho de vendas através de relatórios e painéis de CRM
    • Elaborar estratégias para prospecção de novos clientes e mercados
    • Participar ativamente de negociações complexas e fechamento de contratos
    • Realizar visitas técnicas e comerciais a clientes estratégicos
    • Gerir o orçamento do departamento comercial
    • Elaborar planos de ação para reverter resultados negativos
    • Colaborar com o departamento de marketing para campanhas promocionais

    Formações Mais Comuns

    • Graduação em Administração de Empresas
    • Graduação em Gestão Comercial
    • Graduação em Marketing ou Publicidade e Propaganda
    • Pós-graduação em Gestão de Vendas ou Gestão Estratégica de Negócios
    • MBA em Liderança e Gestão de Pessoas
    • Cursos de especialização em Negociação Estratégica

    Mercado em Espírito Santo

    O mercado para Coordenadores Comerciais no Espírito Santo é extremamente dinâmico, impulsionado principalmente pelos setores de logística, comércio exterior e indústria extrativista (como o setor de rochas ornamentais). O estado possui um forte hub logístico e portuário, o que demanda profissionais capazes de gerir redes de distribuição complexas e relações comerciais B2B de alto valor.

    Além disso, o setor varejista e de serviços na Grande Vitória e em polos como Linhares e Cachoeiro de Itapemirim tem mostrado crescimento constante, aumentando a busca por líderes comerciais que possuam visão regional aliada a boas práticas de gestão nacional. A competitividade local exige que o coordenador seja focado em resultados e possua grande capacidade de adaptação às flutuações econômicas.

    Salário por Nível de Experiência

    Estimativa salarial para Coordenador Comercial em Espírito Santo por senioridade

    Junior (0-2 anos)0-2 anos
    MínimoR$ 4.800,00
    MedianaR$ 5.445,00
    MáximoR$ 5.700,00
    Pleno (3-5 anos)3-5 anos
    MínimoR$ 5.400,00
    MedianaR$ 5.601,00
    MáximoR$ 6.800,00
    Senior (6+ anos)6+ anos
    MínimoR$ 6.500,00
    MedianaR$ 7.200,00
    MáximoR$ 7.562,00

    Competências Mais Exigidas

    Hard Skills

    Domínio de sistemas de CRM (Salesforce, RD Station, Pipedrive)Gestão de indicadores de desempenho (KPIs)Técnicas avançadas de negociação e fechamentoAnálise de mercado e inteligência competitivaExcel avançado para análise de dados e relatóriosGestão de funil de vendas (Pipeline)Planejamento e previsão de vendas (Forecasting)

    Soft Skills

    Liderança inspiradora e gestão de pessoasComunicação assertiva e persuasivaInteligência emocional e resiliênciaOrientação voltada para resultadosVisão sistêmica e estratégica do negócioCapacidade de resolução de problemas complexos

    Informações para Contratação

    Códigos CBO — Classificação Brasileira de Ocupações

    1423-05

    Gerente Comercial (Equivalente para Coordenação)

    Profissional responsável pelo planejamento e controle das vendas e equipe comercial.

    1423-15

    Gerente de Vendas

    Focado na supervisão de equipes e canais de distribuição e vendas.

    Regimes de Contratação

    CLT (maioria), PJ (comum em empresas de tecnologia ou consultoria).

    Benefícios Mais Oferecidos

    Vale-refeição e/ou vale-alimentaçãoPlano de saúde e odontológicoReembolso de quilometragem ou veículo corporativoBonificações e comissões por metas atingidasSeguro de vida em grupoParticipação nos Lucros e Resultados (PLR)Auxílio educação ou cursos de especialização
    Dúvidas Frequentes

    Tire suas dúvidas sobre Coordenador Comercial

    Sim, na maioria das empresas no Espírito Santo, o Coordenador Comercial recebe comissões ou bônus atrelados ao atingimento de metas da equipe.

    A principal diferença é que o Coordenador tem um foco maior na execução e supervisão direta da equipe, enquanto o Gerente foca mais no planejamento estratégico de longo prazo.

    Formação em Administração, Marketing ou Gestão Comercial é essencial, além de sólida experiência em vendas e liderança de times.

    Embora não seja obrigatório para todas as vagas, o inglês é um diferencial importante em empresas de comércio exterior e logística no ES.

    No estado, os setores de Logística, Comércio Atacadista, Rochas Ornamentais e Varejo de grande porte são os que mais contratam.

    Precisa contratar um Coordenador Comercial?

    Publique sua vaga gratuitamente na Benway e encontre os melhores candidatos com triagem por IA.

    Publicar vaga grátis

    Gerencie sua equipe com a Benway

    Plataforma 100% gratuita de gestão de RH, benefícios e folha de pagamento para PMEs.

    Começar grátis