Qual o salário de Coordenador Financeiro em Espírito Santo?

    A média salarial de Coordenador Financeiro em Espírito Santo é de R$ 6.291,00 por mês em 2026. A faixa varia entre R$ 5.666,00 e R$ 19.831,00, segundo dados do Glassdoor e Indeed. Profissionais seniores podem receber acima de R$ 19.831,00.

    Coordenador Financeiro em Espírito Santo

    R$ 6.291,00/mês

    A média salarial de Coordenador Financeiro em Espírito Santo é de R$ 6.291,00 por mês, com base em dados do Glassdoor e Indeed.

    Faixa Salarial por Fonte

    Glassdoor
    MínimoR$ 6.000,00
    MedianaR$ 7.250,00
    MáximoR$ 8.000,00
    Ver fonte →
    Indeed
    MínimoR$ 5.332,00
    MedianaR$ 5.332,00
    MáximoR$ 31.662,00
    Ver fonte →

    Mediana combinada (Glassdoor + Indeed)

    R$ 6.291,00

    por mês

    Quem é o Coordenador Financeiro?

    O Coordenador Financeiro é o profissional responsável por liderar e supervisionar todas as atividades de gestão financeira de uma empresa, atuando como uma ponte estratégica entre a execução operacional e a gerência executiva. Ele assegura que os processos de contas a pagar, contas a receber, tesouraria e faturamento ocorram com precisão e dentro dos prazos regulamentares.

    Além da gestão rotineira, este profissional desempenha um papel fundamental no planejamento orçamentário e no controle de custos. Ele analisa variações financeiras, elabora projeções de fluxo de caixa e fornece relatórios detalhados que auxiliam a diretoria na tomada de decisões críticas para a saúde financeira da organização.

    Em um ambiente cada vez mais focado em dados, o Coordenador Financeiro também é responsável pela implementação de melhorias em sistemas de ERP e pela garantia do compliance fiscal e tributário. Sua atuação visa otimizar a rentabilidade e garantir a sustentabilidade econômica do negócio através de uma gestão de riscos eficiente.

    Principais Atividades

    • Coordenar as rotinas de contas a pagar e contas a receber
    • Elaborar relatórios de fluxo de caixa diários, mensais e anuais
    • Realizar o planejamento orçamentário e acompanhar desvios (Budget vs Actual)
    • Supervisionar a conciliação bancária e o fechamento financeiro mensal
    • Gerir o relacionamento com instituições bancárias para obtenção de crédito
    • Analisar a viabilidade financeira de projetos e investimentos (CAPEX)
    • Garantir o cumprimento das obrigações fiscais e tributárias junto à contabilidade
    • Liderar e treinar a equipe financeira operacional
    • Desenvolver dashboards de indicadores financeiros para a diretoria
    • Implementar melhorias em processos e sistemas de controle interno

    Formações Mais Comuns

    • Graduação em Administração de Empresas
    • Graduação em Ciências Contábeis
    • Graduação em Economia
    • Pós-graduação em Gestão Financeira, Controladoria e Auditoria
    • MBA em Finanças Corporativas
    • Especialização em Compliance e Gestão de Riscos

    Mercado em Espírito Santo

    O mercado de trabalho para Coordenadores Financeiros no Espírito Santo é robusto e diversificado, impulsionado principalmente pelo setor de logístico-portuário e pelo comércio exterior, dado o protagonismo dos portos de Vitória e Tubarão. Empresas que atuam na cadeia de suprimentos e exportação demandam profissionais com alta capacidade de gestão de custos e câmbio.

    Além do setor logístico, o agronegócio no interior do estado e a indústria de rochas ornamentais no sul capixaba oferecem excelentes oportunidades. Na Grande Vitória, o setor de serviços e o varejo de grande porte também buscam coordenadores capazes de modernizar processos financeiros e implementar controles internos mais rígidos em cenários de expansão econômica.

    Salário por Nível de Experiência

    Estimativa salarial para Coordenador Financeiro em Espírito Santo por senioridade

    Junior0-2 anos
    MínimoR$ 5.666,00
    MedianaR$ 6.291,00
    MáximoR$ 7.200,00
    Pleno3-5 anos
    MínimoR$ 7.201,00
    MedianaR$ 9.800,00
    MáximoR$ 12.500,00
    Senior6+ anos
    MínimoR$ 12.501,00
    MedianaR$ 15.500,00
    MáximoR$ 19.831,00

    Competências Mais Exigidas

    Hard Skills

    Gestão de Fluxo de Caixa e Capital de GiroElaboração e controle de Budget/ForecastDomínio avançado de Microsoft Excel (VBA e Power Query)Análise de Demonstrações Financeiras (DRE, BP, DFC)Conhecimento em ERPs (SAP, TOTVS, Protheus)Matemática Financeira e Cálculos de Taxas (IRR, VPL, WACC)Conhecimento em legislação tributária e fiscalGestão de Indicadores de Desempenho (KPIs)

    Soft Skills

    Liderança e gestão de pessoasVisão analítica e periféricaComunicação assertiva para reporte executivoCapacidade de resolução de conflitosÉtica e integridade profissionalOrganização e gestão de prazos (Deadlines)

    Informações para Contratação

    Códigos CBO — Classificação Brasileira de Ocupações

    1411-10

    Gerente de planejamento financeiro

    Gerencia recursos financeiros, presta contas e planeja atividades econômicas da empresa.

    1210-10

    Diretor administrativo e financeiro (Coordenação)

    Supervisiona equipes, fluxos de caixa e faturamento em departamentos administrativos e financeiros.

    Regimes de Contratação

    CLT (maioria absoluta), com ocorrências de PJ para consultorias ou empresas de tecnologia.

    Benefícios Mais Oferecidos

    Vale-Refeição e Vale-AlimentaçãoPlano de Saúde e Odontológico (coparticipativo ou integral)Participação nos Lucros e Resultados (PLR) ou Bônus por metasSeguro de Vida em grupoAuxílio Combustível ou Vale-TransportePrevidência PrivadaAuxílio Educação (Pós-graduação e MBA)Home Office híbrido (dependendo do setor)
    Dúvidas Frequentes

    Tire suas dúvidas sobre Coordenador Financeiro

    Geralmente exige-se graduação em Administração, Economia ou Contabilidade, além de especializações em Finanças ou Controladoria. Experiência de pelo menos 5 anos na área financeira é comum.

    O Coordenador foca na gestão operacional e tática da equipe e processos financeiros, enquanto o Gerente tem uma visão mais estratégica, lidando com decisões de alto nível e longo prazo.

    Sim, o domínio de ERPs como SAP, TOTVS ou Oracle, além de Excel avançado, é fundamental para a gestão de dados e processos.

    Os setores de Logística, Comércio Exterior, Agronegócio e Indústria Extrativa são os que mais contratam este profissional em terras capixabas.

    O CPC (Comitê de Pronunciamentos Contábeis) e as normas de compliance tributário são os conhecimentos mais críticos para evitar riscos jurídicos.

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