Qual o salário de Mecatronico em São Paulo?

    A média salarial de Mecatronico em São Paulo é de R$ 2.814,00 por mês em 2026. A faixa varia entre R$ 2.431,00 e R$ 4.116,00, segundo dados do Glassdoor e Indeed. Profissionais seniores podem receber acima de R$ 4.116,00.

    Junior

    Mecatronico em São Paulo

    R$ 2.814,00/mês

    A média salarial de Mecatronico em São Paulo é de R$ 2.814,00 por mês, com base em dados do Glassdoor e Indeed.

    Ver geral

    Faixa Salarial por Fonte

    Glassdoor
    MínimoR$ 2.351,00
    MedianaR$ 2.351,00
    MáximoR$ 4.781,00
    Ver fonte →
    Indeed
    MínimoR$ 2.511,00
    MedianaR$ 3.277,00
    MáximoR$ 3.450,00
    Ver fonte →

    Mediana combinada (Glassdoor + Indeed)

    R$ 2.814,00

    por mês

    Quem é o Mecatronico?

    O Mecatrônico Júnior é o profissional responsável por atuar na intersecção entre mecânica, eletrônica e sistemas computacionais. Em nível júnior, este profissional executa o suporte técnico e a manutenção preventiva e corretiva em máquinas, equipamentos e sistemas automatizados, sempre sob supervisão ou seguindo procedimentos técnicos estabelecidos.

    Este cargo exige uma compreensão sólida de desenhos técnicos, circuitos elétricos e componentes mecânicos. O profissional atua diretamente no chão de fábrica ou em oficinas de manutenção, garantindo que os ciclos produtivos não sejam interrompidos por falhas técnicas, auxiliando na montagem de novos dispositivos e na parametrização de controladores lógicos programáveis (PLCs).

    É uma função de entrada estratégica para o setor industrial, onde o profissional deve demonstrar proatividade para aprender novas tecnologias e rigor técnico na execução de protocolos de segurança. O perfil combina habilidades manuais para ajustes mecânicos com a capacidade analítica para diagnosticar falhas eletrônicas e de software industrial.

    Principais Atividades

    • Realizar manutenção preventiva e corretiva em máquinas e equipamentos.
    • Auxiliar na montagem de painéis elétricos e sistemas de controle.
    • Executar medições e testes em componentes eletrônicos e circuitos.
    • Apoiar a programação e configuração de CLPs e inversores de frequência.
    • Realizar ajustes mecânicos, troca de peças e lubrificação de sistemas.
    • Interpretar manuais técnicos e diagramas elétricos/hidráulicos.
    • Registrar ocorrências e gerar relatórios de manutenção no sistema.
    • Auxiliar no diagnóstico de falhas em sensores, motores e atuadores.
    • Zelar pelo cumprimento das normas de segurança e organização do local.
    • Apoiar a implementação de projetos de melhoria na linha de produção.

    Formações Mais Comuns

    • Técnico em Mecatrônica (Fundamental)
    • Técnico em Eletromecânica
    • Técnico em Automação Industrial
    • Tecnólogo em Mecatrônica Industrial
    • Tecnólogo em Automação e Controle
    • Cursos Profissionalizantes do SENAI em Mecatrônica
    • Engenharia de Controle e Automação (Cursando ou Recém-formado)

    Mercado em São Paulo

    O mercado para Mecatrônicos Júnior no estado de São Paulo é um dos mais aquecidos do Brasil, impulsionado pelos polos industriais do ABC Paulista, Campinas, Sorocaba e São José dos Campos. A constante busca pela Indústria 4.0 eleva a demanda por profissionais que consigam lidar com a convergência tecnológica entre o hardware e o software.

    A demanda é sustentada principalmente pelos setores automotivo, de embalagens, alimentício e farmacêutico. Como São Paulo concentra a maior fatia do PIB industrial brasileiro, empresas de médio e grande porte investem constantemente na modernização de suas linhas de produção, criando oportunidades frequentes para recém-formados em cursos técnicos e tecnólogos que buscam a primeira experiência profissional na área.

    Salário por Nível de Experiência

    Estimativa salarial para Mecatronico em São Paulo por senioridade

    Junior (0-2 anos)0-2 anos
    MínimoR$ 2.431,00
    MedianaR$ 2.814,00
    MáximoR$ 4.116,00
    Pleno (3-5 anos) - Estimativa Contextual3-5 anos
    MínimoR$ 3.500,00
    MedianaR$ 4.200,00
    MáximoR$ 5.500,00
    Sênior (6+ anos) - Estimativa Contextual6+ anos
    MínimoR$ 5.200,00
    MedianaR$ 6.500,00
    MáximoR$ 8.500,00

    Competências Mais Exigidas

    Hard Skills

    Leitura e Interpretação de Desenho TécnicoConhecimento em Hidráulica e PneumáticaProgramação Básica de CLP (Controlador Lógico Programável)Manuseio de Multímetros e OsciloscópiosInstalações Elétricas IndustriaisNR-10 e NR-12 (Segurança em Eletricidade e Máquinas)Programação de Interfaces Homem-Máquina (IHM)Noções de Robótica Industrial (Kuka, ABB ou Fanuc)

    Soft Skills

    Raciocínio LógicoCapacidade de Resolução de ProblemasAtenção aos DetalhesTrabalho em EquipeAdaptabilidade a Novas TecnologiasProatividade e Vontade de Aprender

    Informações para Contratação

    Códigos CBO — Classificação Brasileira de Ocupações

    3001-05

    Técnico em Mecatrônica - Geral

    Técnicos em mecatrônica responsáveis por montagem e manutenção de sistemas automatizados.

    3111-05

    Técnico de Manutenção de Sistemas Automatizados

    Profissional que executa a automação de máquinas e processos industriais.

    Regimes de Contratação

    CLT (maioria absoluta), Estágio (nível técnico/superior) e ocasionalmente Temporário.

    Benefícios Mais Oferecidos

    Vale-Refeição ou Restaurante InternoVale-Transporte ou Auxílio CombustívelAssistência Médica e OdontológicaSeguro de VidaParticipação nos Lucros e Resultados (PLR)Auxílio Educação ou Reembolso de CursosConvênio com Farmácias e AcademiasCesta de Natal ou Vale-Alimentação
    Dúvidas Frequentes

    Tire suas dúvidas sobre Mecatronico

    Geralmente é exigido curso técnico em Mecatrônica, Automação ou Eletrônica, além de registro no conselho de classe (CFT).

    Sim, a maioria das indústrias em São Paulo exige o registro ativo no Conselho Federal dos Técnicos Industriais (CFT) para assinar ordens de serviço.

    O Mecatrônico atua especificamente na integração de mecânica com eletrônica e software, enquanto o mecânico foca majoritariamente em sistemas físicos e de transmissão.

    Sim, em São Paulo é muito comum o trabalho em turnos (revezamento) em indústrias que operam 24 horas.

    Sim, o profissional pode evoluir para níveis Pleno, Sênior, Supervisor de Manutenção ou Especialista em Automação.

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