Qual o salário de Supervisor de Produção em Rio Grande do Sul?

    A média salarial de Supervisor de Produção em Rio Grande do Sul é de R$ 5.428,00 por mês em 2026. A faixa varia entre R$ 4.410,00 e R$ 6.934,00, segundo dados do Glassdoor e Indeed. Profissionais seniores podem receber acima de R$ 6.934,00.

    Supervisor de Produção em Rio Grande do Sul

    R$ 5.428,00/mês

    A média salarial de Supervisor de Produção em Rio Grande do Sul é de R$ 5.428,00 por mês, com base em dados do Glassdoor e Indeed.

    Faixa Salarial por Fonte

    Glassdoor
    MínimoR$ 6.300,00
    MedianaR$ 6.301,00
    MáximoR$ 6.301,00
    Ver fonte →
    Indeed
    MínimoR$ 2.519,00
    MedianaR$ 4.554,00
    MáximoR$ 7.567,00
    Ver fonte →

    Mediana combinada (Glassdoor + Indeed)

    R$ 5.428,00

    por mês

    Quem é o Supervisor de Produção?

    O Supervisor de Produção é o profissional responsável por liderar as linhas de frente nas unidades fabris, garantindo que as metas de fabricação sejam atingidas com eficiência, qualidade e segurança. Ele atua como uma ponte estratégica entre o planejamento (PCP) e a execução no chão de fábrica, sendo fundamental para a otimização de processos e redução de desperdícios.

    Este profissional gere recursos humanos e materiais, distribuindo tarefas, orientando as equipes sobre procedimentos técnicos e normas de segurança, além de monitorar o desempenho dos equipamentos. Cabe ao supervisor intervir em casos de paradas não programadas e reportar os indicadores de performance (KPIs) à gerência industrial.

    Além da parte técnica, o cargo exige uma forte habilidade em gestão de conflitos e desenvolvimento de pessoas, visando manter um clima organizacional produtivo e motivado. É uma função essencial para a manutenção da competitividade de qualquer indústria, especialmente em cenários de alta demanda e exigência de qualidade.

    Principais Atividades

    • Supervisionar o cumprimento das metas diárias de produção em volume e prazo.
    • Monitorar a qualidade dos produtos durante o processo de fabricação.
    • Gerenciar escalas de trabalho, folgas e horas extras da equipe operacional.
    • Identificar gargalos produtivos e implementar melhorias contínuas (Kaisen).
    • Garantir o uso correto de EPIs e o cumprimento rigoroso das normas de segurança.
    • Treinar e integrar novos colaboradores na linha de produção.
    • Realizar a abertura e fechamento de ordens de produção via sistema ERP.
    • Monitorar a manutenção preventiva e corretiva dos equipamentos da área.
    • Elaborar relatórios periódicos de produtividade e perda de matéria-prima.
    • Participar de reuniões de alinhamento com PCP, Qualidade e Manutenção.

    Formações Mais Comuns

    • Graduação em Engenharia de Produção
    • Graduação em Administração de Empresas
    • Tecnologia em Gestão da Produção Industrial
    • Engenharia Mecânica ou Elétrica
    • Pós-graduação em Engenharia de Manufatura ou Gestão Industrial
    • Curso Técnico em Mecânica ou Eletrotécnica (para cargos de entrada)

    Mercado em Rio Grande do Sul

    O mercado de trabalho para Supervisores de Produção no Rio Grande do Sul é extremamente robusto, impulsionado pela diversidade do seu parque industrial. Os principais polos de contratação concentram-se na Serra Gaúcha (setor metalmecânico e moveleiro), na Região Metropolitana de Porto Alegre (automotivo e petroquímico) e no Vale dos Sinos (coureiro-calçadista).

    A demanda no estado permanece alta devido à crescente automação das fábricas gaúchas, que exigem supervisores capazes de gerir processos cada vez mais tecnológicos e integrados à Indústria 4.0. Além disso, o setor agroindustrial no interior do estado também absorve uma parcela significativa desses profissionais para a gestão de plantas de processamento de alimentos e biocombustíveis.

    Salário por Nível de Experiência

    Estimativa salarial para Supervisor de Produção em Rio Grande do Sul por senioridade

    Junior0-2 anos
    MínimoR$ 4.410,00
    MedianaR$ 4.800,00
    MáximoR$ 5.250,00
    Pleno3-5 anos
    MínimoR$ 4.900,00
    MedianaR$ 5.428,00
    MáximoR$ 6.100,00
    Senior6+ anos
    MínimoR$ 5.600,00
    MedianaR$ 6.200,00
    MáximoR$ 6.934,00

    Competências Mais Exigidas

    Hard Skills

    Gestão de KPI (Indicadores de Produtividade/Qualidade)Metodologia Lean Manufacturing e 5SConhecimento em Ferramentas da Qualidade (PDCA, Ishikawa)Domínio de Sistemas ERP (SAP, TOTVS, Oracle)Planejamento e Controle de Produção (PCP)Normas de Segurança do Trabalho (NR-12, NR-10)Pacote Office Avançado (Excel para relatórios)Conhecimento em tempos e movimentos (cronometragem)

    Soft Skills

    Liderança e Gestão de EquipesCapacidade de Resolução de ProblemasComunicação AssertivaTomada de Decisão sob PressãoVisão Sistêmica do ProcessoInteligência Emocional

    Informações para Contratação

    Códigos CBO — Classificação Brasileira de Ocupações

    2141-25

    Engenheiro de Produção

    Responsável pelo planejamento e controle da produção e supervisão de equipes operacionais.

    3117-05

    Supervisor de Produção da Indústria de Transformação

    Planeja e supervisiona a fabricação de produtos e manutenção de máquinas.

    Regimes de Contratação

    CLT (Maioria absoluta nas indústrias)

    Benefícios Mais Oferecidos

    Plano de Saúde e OdontológicoVale Refeição ou Refeitório no LocalParticipação nos Lucros e Resultados (PLR)Seguro de Vida em GrupoAuxílio Combustível ou Vale TransportePrevidência PrivadaConvênios com Farmácia e AcademiasAuxílio Educação/Cursos de Especialização
    Dúvidas Frequentes

    Tire suas dúvidas sobre Supervisor de Produção

    É necessário ter ensino superior (completo ou em curso), geralmente em Engenharia de Produção, Administração ou áreas técnicas correlatas, além de experiência prévia em processos industriais.

    Enquanto o Gerente foca na estratégia de longo prazo e orçamento da planta, o Supervisor atua no dia a dia (tático/operacional), garantindo que a escala diária de produção seja cumprida.

    O mercado no RS valoriza muito certificações em Lean Manufacturing, Seis Sigma (Green ou Black Belt) e conhecimentos em softwares de gestão como SAP e TOTVS.

    Sim, por ser uma função que acompanha turnos industriais, é muito comum que o supervisor trabalhe em regimes de revezamento ou em horários específicos (2º ou 3º turno).

    Sim, no Rio Grande do Sul o cargo é comumente elegível a bônus por produtividade e Participação nos Lucros e Resultados (PLR) conforme convenção coletiva.

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