CBO 8201-15: Mestre de alto-forno
O código CBO 8201-15 (820115) é mestre de alto-forno, na família 8201 (supervisores de produção em indústrias siderúrgicas) da Classificação Brasileira de Ocupações. A mediana de admissão no Brasil é de R$ 7.120 por mês (Novo CAGED, set/2025 a ago/2026, 123 admissões).
- Código e título oficiais
- Atividades da CBO
- Salário do Novo CAGED
Na carteira e no eSocial
O código aparece como 8201-15 ou 820115. Na mesma família está o 8201-05: a escolha entre os dois segue o que a pessoa faz no dia a dia, não o nome do cargo na empresa.
Ver as ocupações da família 8201Código, título e descrição: CBO 2002, Ministério do Trabalho · salário: Novo CAGED, cálculo da Benway em 02/11/2026
Ficha do código CBO
Classificação Brasileira de Ocupações (CBO 2002)
8201-15sem traço: 820115
- Título oficial
- Mestre de alto-forno
- Também chamado de
- Supervisor de alto-forno
- Família
- 8201 · Supervisores de produção em indústrias siderúrgicas
- Grande grupo
- 8 · Trabalhadores da produção de bens e serviços industriais
- Mediana de admissão
- R$ 7.120 no Brasil · 123 admissões
Código, título e descrição: CBO 2002, Ministério do Trabalho e Emprego. Salário: Novo CAGED (MTE), admissões CLT de set/2025 a ago/2026, cálculo da Benway em 02/11/2026 (metodologia v1).
Resposta rápida
O que é o CBO 8201-15?
É o código da Classificação Brasileira de Ocupações para mestre de alto-forno. Ele vai na admissão do eSocial (S-2200) e aparece na Carteira de Trabalho Digital. Pelo Novo CAGED, a mediana de admissão no Brasil é de R$ 7.120 por mês, e metade das pessoas entrou ganhando entre R$ 6.541 e R$ 7.503.
- admissões com carteira em 12 meses
- 123
- mediana de admissão no Brasil
- R$ 7.120
- estado que mais contratou (87)
- MG
- ocupações na família 8201
- 5
Código, título e descrição: CBO 2002, Ministério do Trabalho e Emprego. Salário: Novo CAGED (MTE), admissões CLT de set/2025 a ago/2026, cálculo da Benway em 02/11/2026 (metodologia v1).
O que faz o CBO 8201-15?
O título oficial é Mestre de alto-forno, na família 8201 (supervisores de produção em indústrias siderúrgicas) da Classificação Brasileira de Ocupações (CBO), do Ministério do Trabalho e Emprego.
“Supervisionam equipe de trabalho, controlam processos de produção siderúrgica e administram metas e resultados de produção; controlam recursos para a produção siderúrgica, elaboram documentação técnica e operacional, controlam o cumprimento de normas e procedimentos técnicos de segurança do trabalho, de meio ambiente e saúde.”
Atividades do 8201-15 por área (CBO)
ASupervisionar equipe de trabalho dos processos siderúrgicos9 atividades
- Distribuir atividades de trabalho
- Orientar a equipe de trabalho
- Controlar freqüência dos trabalhadores
- Monitorar cumprimento das normas administrativas da empresa
- Identificar necessidade de treinamento
- Selecionar pessoal
- Treinar equipe de trabalho
- Avaliar desempenho profissional
- Programar folgas e férias
BElaborar documentação técnica e operacional dos processos siderúrgicos9 atividades
- Fornecer dados para elaboração de manuais e procedimentos
- Elaborar relatórios
- Elaborar cronogramas
- Emitir pareceres técnicos de produtos, processos e equipamentos
- Elaborar material didático
- Elaborar materiais para apresentações
- Elaborar requisições de material
- Elaborar padrões operacionais
- Revisar padrões operacionais
CControlar recursos para produção siderúrgica13 atividades
- Programar suprimentos e insumos metálicos e não-metálicos
- Controlar estoques de insumos, suprimenots e produtos
- Garantir o suprimento de insumos e matérias-primas
- Dimensionar equipe de trabalho
- Definir equipamentos, em função da produtividade
- Controlar disponibilidade de máquinas, equipamentos e instrumentos
- Programar manutenção de máquinas e equipamentos
- Organizar arranjo físico, em função do programa de produção
- Testar equipamentos
- Garantir operação dos equipamentos
- Monitorar manutenção de máquinas e equipamentos
- Controlar resíduos e desperdícios
- Definir ajustes dos equipamentos, em função da produção
DAdministrar metas e resultados da produção siderúrgica14 atividades
- Analisar relatórios e registros da produção
- Dimensionar capacidade de produção
- Negociar metas de produção
- Controlar o volume da produção
- Analisar pedidos e ordens de serviço
- Analisar viabilidade de produção de um novo produto
- Analisar causas e não-conformidades
- Definir itens de controle dos processos siderúrgicos
- Interpretar parâmetros de produção
- Definir métodos e processos de produção
- Analisar custos da produção
- Monitorar pontos críticos da produção
- Controlar os custos da produção
- Planejar o orçamento anual, por área
EControlar processos de produção siderúrgica10 atividades
- Determinar padrões de produção
- Supervisionar serviços terceirizados
- Monitorar padrões de qualidade do processo
- Identificar falhas de produção
- Implementar ações preventivas e corretivas
- Orientar fluxo e movimentação de materiais
- Programar produção
- Alterar programação de produção
- Garantir recursos para escoamento e continuidade da produção
- Promover melhorias de produtos e processos
FControlar o cumprimento das normas de segurança do trabalho e meio ambiente12 atividades
- Fazer análise de risco
- Registrar acidentes, incidentes e aspectos ambientais
- Monitorar parâmetros ambientais e de segurança
- Investigar causas de acidentes, incidentes e aspectos ambientais
- Manter a área de trabalho limpa e organizada
- Monitorar o uso dos equipamentos de proteção individual (epi)
- Promover reuniões
- Inspecionar condições de uso dos epi
- Simular situações de emergência
- Monitorar o cumprimento do exame periódico
- Solicitar a inspeção em equipamentos de controle ambiental
- Implementar ações contra agressão ao meio ambiente
GGarantir qualidade dos produtos siderúrgicos9 atividades
- Selecionar matéria-prima e insumo, conforme produto a ser fabricado
- Controlar características físico-químicas dos produtos
- Inspecionar qualidade físico-químicas dos produtos
- Identificar defeitos nos produtos
- Avaliar índice de produtos não-conformes
- Controlar índice de refugos
- Monitorar a identificação dos produtos
- Elaborar recursos didáticos
- Definir ajustes dos equipamentos, em função da qualidade
ZDemonstrar competências pessoais20 atividades
- Liderar equipe
- Demonstrar capacidade de persuasão
- Raciocinar com rapidez
- Comunicar-se com fluência verbal
- Demonstrar capacidade de raciocínio analógico
- Demonstrar auto-organização
- Demonstrar autocontrole
- Demonstrar flexibilidade
- Agir com iniciativa
- Comunicar-se
- Demonstrar raciocínio lógico
- Relacionar-se com outras pessoas
- Demonstrar dinamismo
- Trabalhar de forma eficiente
- Agir com senso de justiça
- Demonstrar fidelidade
- Demonstrar predisposição para solicitações (disponibilidade)
- Atuar com disciplina
- Demonstrar capacidade de motivação
- Demonstrar pontualidade
Sinônimos:Supervisor de alto-forno
Família 8201 · Supervisores de produção em indústrias siderúrgicas
mediana de admissão no Brasil, set/2025 a ago/2026
- 8201-05Mestre de siderurgiaR$ 6.500
- 8201-10Mestre de aciariaR$ 2.800
- 8201-15Mestre de alto-fornoR$ 7.120
- 8201-20Mestre de forno elétricosem amostra
- 8201-25Mestre de laminaçãoR$ 5.147
5 ocupações da família na CBO. A mediana aparece quando o código tem 30 admissões ou mais em 12 meses.
Que formação e experiência o CBO 8201-15 pede?
Pelo texto oficial da família 8201 na Classificação Brasileira de Ocupações. Serve de referência para descrever o cargo; não é regra de contratação.
Formação e experiência
Essas ocupações são exercidas por profissionais com escolaridade de ensino médio concluído e cursos técnicos em siderurgia e em áreas correlatas. O exercício pleno da função se dá no período de um a dois anos de experiência profissional.
Baixar o modelo de descrição de cargoCondições de exercício
Os profissionais dessa família ocupacional trabalham em empresas de siderurgia, metalurgia, fabricação de produtos de metal e, também, de reciclagem. Exercem a profissão na condição de trabalhadores assalariados, com carteira assinada. Atuam sem supervisão, em ambientes fechados e a céu aberto, sendo o horário de trabalho em sistema de rodízio de turnos, que podem ocorrer em períodos diurnos e noturnos. Algumas atividades são realizadas em condições especiais, em situação de estresse e em grandes alturas. Podem, ainda, estar sujeitos à ação de materiais tóxicos, radiação, ruído intenso e altas temperaturas.
Ver os códigos da famíliaCota de aprendiz
Sim. Pelo texto oficial da CBO, a família 8201 demanda formação profissional e entra na base de cálculo da cota de aprendiz, de 5% a 15% dos empregados dessas funções (CLT, art. 429). Ficam fora da base as funções que exigem habilitação de nível técnico ou superior e os cargos de direção, gerência ou confiança (Decreto 9.579/2018, art. 52).
Calcular a cota de aprendizRecursos de trabalho
Alto-forno; Computadores e periféricos; Convertedores; Ferro-gusa; Forno de aquecimento; Forno de reaquecimento; Laminador; Máquina de lingotamento contínuo; Regenerador; Tesoura mecânica.
Ver todas as atividades
Correspondência internacional (CIUO 88): 8122 - Operadores de homos de segunda fusión, máquinas de colar y moldear metales y trenes de laminación.
Onde mais se contrata com o CBO 8201-15?
Em 12 meses, de setembro de 2025 a agosto de 2026, foram 123 admissões com este código no Brasil, cerca de 7 em cada 10 em Minas Gerais. A mediana de admissão no Brasil foi de R$ 7.120.
Os 1 estados com mais admissõesset/2025 a ago/2026 · mediana
- Brasil · n = 123n = 123R$ 7.120
- Minas Gerais · n = 87n = 87R$ 7.223
Por que o salário do mesmo código muda?
- Piso estadual: SP, PR, SC, RS e RJ têm piso próprio acima do mínimo nacional.
- Convenção coletiva: cada sindicato negocia piso e reajuste na sua base territorial.
- Setor da empresa: indústria, comércio e serviços pagam diferente para o mesmo código.
Só entram estados com 30 admissões ou mais em 12 meses. Novo CAGED (MTE), cálculo da Benway em 02/11/2026.
Onde o CBO 8201-15 aparece e para que serve?
O código é o mesmo em todos os registros: o RH escolhe uma vez, na admissão, e ele acompanha o contrato.
eSocial
Vai na admissão, no evento S-2200, junto com o nome do cargo. Se o cargo mudar, a alteração contratual (S-2206) leva o código novo.
Ver documentos para admissãoCarteira de Trabalho Digital
Aparece nos dados do contrato, com o cargo e a data de admissão. É o código que o empregado vê no aplicativo.
O que é CBOCota de aprendiz
A empresa contrata de 5% a 15% de aprendizes sobre as funções que demandam formação profissional pela CBO (CLT, art. 429).
Calcular a cota de aprendizEstatísticas oficiais
O Novo CAGED e a RAIS contam admissões e salários por código. É do Novo CAGED que vem a mediana desta página.
Ver a metodologia
Perguntas frequentes sobre o CBO 8201-15
Função, diferença entre códigos, formação, salário, piso e cota de aprendiz.
O CBO 8201-15 é mestre de alto-forno, da família 8201 (supervisores de produção em indústrias siderúrgicas). Pela descrição oficial da CBO, as ocupações da família supervisionam equipe de trabalho, controlam processos de produção siderúrgica e administram metas e resultados de produção; controlam recursos para a produção siderúrgica, elaboram documentação técnica e operacional, controlam o cumprimento de normas e procedimentos técnicos de segurança do trabalho, de meio ambiente e saúde.
Contrate mestre de alto-forno na Benway
Publique a vaga com a faixa salarial, faça a admissão digital e acompanhe folha, férias e benefícios num só lugar, sem mensalidade.
