CBO 5151-15: Parteira leiga
O código CBO 5151-15 (515115) é parteira leiga, na família 5151 (trabalhadores em serviços de promoção e apoio à saúde) da Classificação Brasileira de Ocupações.
- Código e título oficiais
- Atividades da CBO
- Códigos da mesma família
Na carteira e no eSocial
O código aparece como 5151-15 ou 515115. Na mesma família está o 5151-10: a escolha entre os dois segue o que a pessoa faz no dia a dia, não o nome do cargo na empresa.
Ver as ocupações da família 5151Código, título e descrição: CBO 2002, Ministério do Trabalho
Ficha do código CBO
Classificação Brasileira de Ocupações (CBO 2002)
5151-15sem traço: 515115
- Título oficial
- Parteira leiga
- Também chamado de
- Assistente de parto, Parteira, Parteira prática
- Família
- 5151 · Trabalhadores em serviços de promoção e apoio à saúde
- Grande grupo
- 5 · Trabalhadores dos serviços, vendedores do comércio em lojas e mercados
Código, título e descrição: CBO 2002, Ministério do Trabalho e Emprego.
Resposta rápida
O que é o CBO 5151-15?
É o código da Classificação Brasileira de Ocupações para parteira leiga. Ele vai na admissão do eSocial (S-2200) e aparece na Carteira de Trabalho Digital.
- com traço, como na CBO
- 5151-15
- sem traço, como no eSocial
- 515115
- atividades na descrição oficial
- 42
- ocupações na família 5151
- 8
Código, título e descrição: CBO 2002, Ministério do Trabalho e Emprego.
O que faz o CBO 5151-15?
O título oficial é Parteira leiga, na família 5151 (trabalhadores em serviços de promoção e apoio à saúde) da Classificação Brasileira de Ocupações (CBO), do Ministério do Trabalho e Emprego.
“Visitam domicílios periodicamente; assistem pacientes, dispensando-lhes cuidados simples de saúde, sob orientação e supervisão de profissionais da saúde; orientam a comunidade para promoção da saúde; rastreiam focos de doenças específicas; realizam partos; promovem educação sanitária e ambiental; participam de campanhas preventivas; incentivam atividades comunitárias; promovem comunicação entre unidade de saúde, autoridades e comunidade; realizam manutenção dos sistemas de abastecimento de água e executam tarefas administrativas.”
Atividades do 5151-15 por área (CBO)
AVisitar domicílios2 atividades
- Acompanhar evolução da gestação
- Encaminhar para serviço de saúde
BOrientar a comunidade para promoção da saúde4 atividades
- Orientar sobre gravidez, parto e pós-parto
- Orientar sobre cuidados com o bebê
- Orientar família sobre vacinas
- Orientar família sobre alimentação
CAssistir pacientes1 atividade
- Orientar sobre administração de medicação
ERealizar partos (pegar criança)12 atividades
- Desinfetar as mãos
- Esterilizar material
- Examinar posição do bebê
- Realizar exame de toque
- Preparar local para o parto
- Preparar material para o parto
- Aparar o bebê
- Limpar o bebê
- Cortar cordão umbilical
- Aquecer o bebê
- Tirar placenta (desocupar a mãe)
- Limpar a mãe-parturiente
GParticipar de campanhas preventivas1 atividade
- Participar de cursos de capacitação
MSocorrer vítima2 atividades
- Realizar assepsia
- Fazer curativos
ZDemonstrar competências pessoais20 atividades
- Demonstrar capacidade de trabalhar em equipe
- Demonstrar paciência
- Demonstrar capacidade de saber ouvir
- Demonstrar segurança
- Demonstrar capacidade de identificar limites
- Demonstrar capacidade de lidar com estresse
- Demonstrar respeito às pessoas
- Demonstrar capacidade de administrar conflitos
- Demonstrar capacidade de respeitar cultura, tradição, costumes e crenças
- Demonstrar capacidade de estabelecer prioridades
- Demonstrar capacidade de organizar o tempo
- Demonstrar capacidade de observação
- Demonstrar capacidade de conviver com doenças e morte
- Demonstrar capacidade de impor respeito
- Demonstrar capacidade de conquistar a confiança
- Demonstrar liderança
- Demonstrar auto controle
- Demonstrar capacidade de improvisação
- Usar e.p.i.
- Demonstrar coordenação motora
Sinônimos:Assistente de partoParteiraParteira prática
Família 5151 · Trabalhadores em serviços de promoção e apoio à saúde
mediana de admissão no Brasil
- 5151-05Agente comunitário de saúdeR$ 3.242
- 5151-10Atendente de enfermagemR$ 1.640
- 5151-15Parteira leigasem amostra
- 5151-20Visitador sanitárioR$ 2.190
- 5151-25Agente indígena de saúdeR$ 2.000
- 5151-30Agente indígena de saneamentoR$ 2.000
- 5151-35Socorrista (exceto médicos e enfermeiros)R$ 1.687
- 5151-40Agente de combate às endemiasR$ 3.036
8 ocupações da família na CBO. A mediana aparece quando o código tem 30 admissões ou mais em 12 meses.
Que formação e experiência o CBO 5151-15 pede?
Pelo texto oficial da família 5151 na Classificação Brasileira de Ocupações. Serve de referência para descrever o cargo; não é regra de contratação.
Formação e experiência
O exercício profissional requer ensino fundamental, além de curso profissionalizante com duração de duzentas a quatrocentas horas/aula. O ensino fundamental também é desejável para o agente indígena de saúde e agente indígena de saneamento, que muitas vezes, dependendo da região ou da distância de centros urbanos, não possuem nenhuma escolaridade formal. Os profissionais da saúde indígena são preparados com cursos profissionalizantes com carga horária acima de quatrocentas horas/aula. A principal característica do agente comunitário de saúde, do visitador sanitário, do agente indígena de saúde e do agente indígena de saneamento é a capacidade de relações interpessoais, mobilizada no trabalho de orientação junto à comunidade, no que se refere à saúde e prevenção de doenças.
Baixar o modelo de descrição de cargoCondições de exercício
Em sua maioria, são empregados formais com carteira assinada, ou autônomos que atuam no ramo da saúde e serviço social. Trabalham em equipe, sob supervisão permanente em horários diurnos e em rodízio de turnos. Trabalham em local fechado ou a céu aberto, dependendo da necessidade. Frequentemente são expostos às variações de temperatura, materiais tóxicos, doenças contagiosas e risco de acidentes com materiais perfurocortantes.
Ver os códigos da famíliaCota de aprendiz
Sim. Pelo texto oficial da CBO, a família 5151 demanda formação profissional e entra na base de cálculo da cota de aprendiz, de 5% a 15% dos empregados dessas funções (CLT, art. 429). Ficam fora da base as funções que exigem habilitação de nível técnico ou superior e os cargos de direção, gerência ou confiança (Decreto 9.579/2018, art. 52).
Calcular a cota de aprendizRecursos de trabalho
Aparelho de pressão; Aparelho de Radiocomunicação; Balança; Kit de Ferramentas; Luva; Pinça; Prancheta, Caneta e mochila; Seringa e agulha; Termômetro; Tesoura.
Ver todas as atividades
Correspondência internacional (CIUO 88): 5132 - Ayudantes de enfermería en instituciones. · 5133 - Ayudantes de enfermería a domicilio.
Onde o CBO 5151-15 aparece e para que serve?
O código é o mesmo em todos os registros: o RH escolhe uma vez, na admissão, e ele acompanha o contrato.
eSocial
Vai na admissão, no evento S-2200, junto com o nome do cargo. Se o cargo mudar, a alteração contratual (S-2206) leva o código novo.
Ver documentos para admissãoCarteira de Trabalho Digital
Aparece nos dados do contrato, com o cargo e a data de admissão. É o código que o empregado vê no aplicativo.
O que é CBOCota de aprendiz
A empresa contrata de 5% a 15% de aprendizes sobre as funções que demandam formação profissional pela CBO (CLT, art. 429).
Calcular a cota de aprendizEstatísticas oficiais
O Novo CAGED e a RAIS contam admissões e salários por código. É do Novo CAGED que vem a mediana desta página.
Ver a metodologia
Perguntas frequentes sobre o CBO 5151-15
Função, diferença entre códigos, formação, salário, piso e cota de aprendiz.
O CBO 5151-15 é parteira leiga, da família 5151 (trabalhadores em serviços de promoção e apoio à saúde). Pela descrição oficial da CBO, as ocupações da família visitam domicílios periodicamente; assistem pacientes, dispensando-lhes cuidados simples de saúde, sob orientação e supervisão de profissionais da saúde; orientam a comunidade para promoção da saúde; rastreiam focos de doenças específicas; realizam partos; promovem educação sanitária e ambiental; participam de campanhas preventivas; incentivam atividades comunitárias; promovem comunicação entre unidade de saúde, autoridades e comunidade; realizam manutenção dos sistemas de abastecimento de água e executam tarefas administrativas.
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