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    Calculadora CLT vs PJ 2026

    Compare a remuneração total entre os regimes CLT e PJ, considerando impostos, benefícios e custos de cada modelo.

    Resposta rápida

    Vale mais a pena ser CLT ou PJ?

    A comparação justa não é salário CLT contra valor bruto PJ. No CLT entram 13º, férias com 1/3, FGTS e benefícios; no PJ é preciso descontar impostos do regime tributário, contabilidade, pró-labore, INSS e provisionar por conta própria férias e reserva de emergência. Compare sempre a remuneração líquida anual dos dois cenários.

    • CLT: 13º, férias + 1/3, FGTS, multa rescisória e benefícios
    • PJ: Simples Nacional, contador, INSS do sócio e ausência de FGTS
    • Provisões de férias e imprevistos precisam sair do próprio faturamento PJ
    • INSS e IRRF progressivos para CLT
    • Simples Nacional (Anexo III) para PJ
    • Benefícios CLT monetizados (13º, férias, FGTS)
    • Comparativo anualizado com diferença percentual

    Compare CLT vs PJ

    Informe os valores para comparar a remuneração nos dois regimes.

    Dados CLT

    R$

    Dedução de R$ 189,59 por dependente no IRRF.

    R$
    R$

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    Se vazio, usa o mesmo valor do salário bruto CLT.

    R$

    Contador, coworking, softwares, etc.

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    Como comparar CLT vs PJ em 2026

    A decisão entre CLT e PJ vai além do salário bruto. No regime CLT, o trabalhador conta com benefícios obrigatórios como 13º salário, férias remuneradas com adicional de 1/3, FGTS e contribuição previdenciária. Já como PJ, o profissional pode ter uma renda líquida mensal maior, mas precisa arcar com impostos, custos operacionais e provisionar seus próprios benefícios.

    Para uma comparação justa, é necessário anualizar a remuneração CLT — somando 13º, férias + 1/3, FGTS e benefícios — e comparar com o líquido anual do PJ após impostos e custos.

    Tabela do Simples Nacional — Anexo III (Serviços)

    Faturamento anualAlíquotaFaturamento mensal
    Até R$ 180.0006,0%Até R$ 15.000
    R$ 180.001 a R$ 360.00011,2%R$ 15.001 a R$ 30.000
    R$ 360.001 a R$ 720.00013,5%R$ 30.001 a R$ 60.000
    R$ 720.001 a R$ 1.800.00016,0%R$ 60.001 a R$ 150.000
    Alíquotas simplificadas (sem deduções)Fonte: Lei Complementar 123/2006

    Benefícios CLT incluídos no cálculo

    BenefícioCálculo
    13º salário1 salário bruto por ano
    Férias + 1/3 constitucionalSalário bruto + 1/3 por ano
    FGTS8% do salário bruto por mês
    INSS (empregado)Progressivo até 14% (teto R$ 988,09)
    VR/VA e Plano de saúdeValor informado × 12 meses
    • CLT: inclui encargos como FGTS, 13º e férias que não aparecem no holerite, mas aumentam significativamente a remuneração total.
    • PJ: requer planejamento financeiro para reservar impostos, contribuir ao INSS e montar uma reserva equivalente aos benefícios CLT.
    • Dica: para uma comparação mais precisa, inclua custos PJ como contador (R$ 100–300/mês), software de NF e eventuais benefícios que você contrataria por conta.

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    Dúvidas sobre CLT e PJ

    Perguntas frequentes sobre CLT vs PJ

    No regime CLT, o trabalhador tem carteira assinada e direitos como 13º salário, férias remuneradas, FGTS, seguro-desemprego e contribuição ao INSS. Como PJ, o profissional emite nota fiscal e paga impostos como pessoa jurídica (geralmente pelo Simples Nacional), sem acesso automático a esses benefícios trabalhistas.

    O cálculo PJ considera: Faturamento mensal − Imposto Simples Nacional − INSS sobre pró-labore (11% do salário mínimo) − Custos operacionais (contador, coworking, etc.). A alíquota do Simples Nacional varia de 6% a 16% dependendo do faturamento anual no Anexo III (serviços).

    Os principais benefícios exclusivos do CLT são: 13º salário, férias remuneradas com adicional de 1/3, FGTS (8% do salário depositado pelo empregador), seguro-desemprego, auxílio-doença e licenças. O PJ precisa provisionar esses valores por conta própria.

    Em geral, para equiparar a remuneração total CLT (incluindo 13º, férias, FGTS e benefícios), o PJ precisa faturar entre 40% a 80% a mais do que o salário bruto CLT equivalente, dependendo dos benefícios oferecidos e da faixa de tributação.

    O Simples Nacional é um regime tributário simplificado para micro e pequenas empresas com faturamento anual de até R$ 4,8 milhões. Ele unifica vários impostos (IRPJ, CSLL, PIS, COFINS, ISS, CPP) em uma única guia (DAS). Para prestadores de serviços, o Anexo III tem alíquotas a partir de 6%.